两学一做制度化常态化心得
开展“两学一做”学习教育，“学”是基础、“做”是关键，推进学习教育常态化制度化，要继续把握这个基本要求，更加注重融入日常、抓在经常，在真学实做上深化拓展。
一是要进一步提高政治站位，从政治和全局高度深刻认识推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义，把思想政治建设摆在首位，坚持用党章党规规范党员干部言行，用党的创新理论武装全党，引导全体党员做合格党员。
二是要进一步把握基本要求，结合“责任落实年”活动，切实把思想和工作摆进去，把学党章党规、学系列讲话作为经常性教育的基本内容，融入日常组织生活，融入党建基本制度，长期坚持形成常态，从修订局分党组工作规则、制定分党组中心组学习制度、汇编党支部工作手册等具体事情做起，坚持学做结合，促进知行合一。
三是要进一步发挥组织优势，局领导班子成员、处室负责人（党支部书记）要走在前、作表率，学深一层、更进一步，发挥示范引领作用，带头践行“四个合格”标准。各党支部要注重总结提炼工作中形成的好经验、好做法，固化下来并上升到制度层面，健全完善党员教育管理，为深入推进学习教育常态化制度化提供坚实支撑。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化要着眼发展全局、提高政治站位，着力在思想认识上再聚焦、再提升；要突出重点任务、把握关键环节，着力在学用结合上再拓展、再深化；要精准督查督导、确保责任落实，着力在组织领导上再强化、再加力。具体要以“七个坚持”，推动“两学一做”学习教育常态化制度化落实落地。
把“两学一做”作为“三会一课”的基本内容固定下来、坚持下去，推广“主题党日”，突出政治教育和党性锻炼，防止表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。把党支部建设作为最重要的基本建设，健全各项工作制度，落实好运转经费、活动场所、报酬待遇、服务群众专项经费等措施，为党支部开展工作和活动提供必要保障。
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