一、指导思想。
本学期，学校将深入学习贯彻党的十八大及十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实福清市教育局的期初教育工作会议精神，紧紧围绕“凝聚人心破困局，改革创新增效益，提升质量求发展”的发展思路，以改革创新为动力，以队伍建设为首要任务，以质量效益为核心任务，以精细化管理为手段，在新起点上用新举措推进学校实现新发展，为学校新一轮五年发展规划谋好篇、开好局。
二、工作目标。
1.制定五年规划，谋好学校发展蓝图。
2.加强安全管理，保障师生生命安全。
3.强化师德活动，助力教师专业成长。
4.细化德育要求，促进学生个性发展。
5.细化教学管理，提升整体教学质量。
6.备好中考高考，力争两考再创佳绩。
7.加强后勤管理，促进学校持续发展。
8.夯实党工工作，建设和谐幸福校园。
三、措施要求。
（一）制定五年规划，谋好学校发展蓝图。
2016年是国家“十三五”开局之年，也是我校新一轮五年发展规划的起始之年。为了全面贯彻落实国家对基础教育的发展要求，适应教育改革和发展的需要，科学谋划我校的发展蓝图，进一步创新学校管理，全面实施素质教育，推进学校的教育教学改革，提升办学效益，本学期学校将讨论研究并制定《xx中学五年发展规划（2016－2020年）》。
（二）强化安全管理，保障师生生命安全。
学校将继续按照“一岗双责，党政同责”要求，坚持把安全工作放在学校工作的重中之中地位，落实好上级有关安全工作的文件精神，保障全校师生的生命安全。
1.安全教育不放松。校园安全，特别是学生的人身安全，近年来越发受到全社会的关注。防溺水事件、防意外伤害、用电安全等教育是我校安全教育的重中之重。学校要通过升旗集会、班会课、团队活动、校园网、广播、班级多媒体等方式，切实加强学生安全意识教育，自护能力培养。
2.安全设施常检查。行政值日干部、班主任、科任教师、功能室负责人要密切关注责任区内设施设备的使用状况，检查校园校舍安全情况，并对校园内的电路、用电和体育设施设备等进行安全检查，发现问题要及时上报，力求将安全隐患消除在萌芽状态。发挥好安全领导小组的督促检查作用。
3.夏令安全抓紧抓实。防溺水事件是我校校园安全的重点，每年的5月初学校都要启动夏令安全防范机制。学校通过“国旗下讲话”、出一份“关于夏令安全有关禁令”的通告、召开一次主题班会、出一期夏令安全班刊等途径对全校学生进行安全教育，通过“十人联保”制度、发“关于夏令安全致各位家长一封信”、签“夏令安全保证书”等形式强化学生及学生家长对防溺水伤害的责任意识。
4.综治工作抓严抓实。一是配合东张派出所做好校园周边治安的综合治理工作，重点是防止校外伤害事件发生、流动摊点整治、食品卫生整治、车辆整治等。二是发挥法制副校长的积极作用，邀请法制副校长到校给学生上法制教育课；认真落实好门禁制度；发挥校园监控系统的作用；定期排查管制刀具；开展逃生演练活动等等。
（三）强化师德活动，助力教师专业成长。
本学期学校继续以抓教师队伍建设为首要任务，加强师德教育，着力提升教师专业素养，助力教师的个人专业成长，当人民满意的教师。
1.进一步加强教师职业道德教育，不断增强职业责任感。通过学习有关师德师风的法律法规、教育名人和教育家关于教师职业道德的论述、模范教师的先进事迹等内容，同时通过开展“推荐身边好人、发现身边好人”的活动，积极引导教师践行师德承诺，坚决抵制有偿家教、体罚或变相体罚学生等违背师德的行为，大力弘扬以身立教、甘为人梯的崇高师德风尚。
2.进一步加强业务学习与培训，不断提高理论水平和业务水平。引导中青年教师虚心好学，保持较强上进心和旺盛工作热情。加强骨干教师的培养，发挥示范引领作用，形成全体教师好学上进、你追我赶的良好局面。学校鼓励教师外出参加各类研修活动和业务比赛活动，提升教师的个人专业素养，助力教师的个人专业成长。
（四）细化德育要求，促进学生和谐发展。
本学期德育工作将以新出台的公民核心素养教育为指导，通过开展主题教育活动，践行社会主义核心价值观，促进学生和谐发展。
1.悉心抓好养成教育。一是要组织开展社会主义核心较直观宣传教育，开展好爱国主义教育活动。二是继续重视学生的养成教育。人人争做“热爱学校、保护环境、美化校园”的好学生；继续以开展“月文明班级”评比活动为抓手，促进学生自主管理；期初和期中将重点整治学生仪容仪表、迟到早退等现象，培养学生良好的行为习惯。
2.用心进行法规教育。组织学生认真学习《中华人民共和国未成年人保护法》《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》《中华人民共和国治安管理处罚条例》《中小学生守则》和《中学生日常行为规范》等有关内容，通过班会课、国旗下讲话、录像、图片宣传等形式多样的活动，不断增强广大学生的法制观念和依法自我保护的能力。
3.精心搞好社团活动。组建好已有的社团，认真组织、指导、开展好社团活动，每次活动要精心策划，认真组织。要做到组织一次活动，受益一批学生。本学期的各社团开展活动要做到细化要求，深化内涵。活动宜精不宜多，要在面上下功夫，让更多的同学参与到活动中来。
4.精心打造校园文化。以多元化的校园文化教育活动和生机盎然、整洁优美的校园环境，促进学生真、善、美的和谐发展。一是努力开展丰富多彩的校园文化活动，通过开展主题教育月活动：二月份的“行为规范养成教育”、三月份的“学雷锋”活动、四月份的“环境友好型”教育、五月份的“班班有歌声”活动，营造浓厚校园文化氛围，丰富学生校园文化生活。二是精心打造美丽幽雅的校园环境。落实好卫生打扫和卫生检查制度，教育学生养成良好的卫生习惯，加大督查、跟踪的力度；加强对学生的自觉爱护学校设施设备、花草树木，杜绝践踏草坪、折枝摘花等教育；注重班级文化，墙壁文化，楼道文化等多方位的打造，让视线所到之处都有教育性，让学生在校园环境中受教育，被熏陶。
5.用心开展心健教育。通过宣传栏、专题黑板报、出小报、校园广播和专题讲座等形式多渠道普及心理健康知识，进一步提高学生的心理健康意识。开放心理辅导室，增强学生心理引导工作的主动性。做好两三毕业班学生的心理辅导培训，帮助毕业班学生降低过度焦虑，排除杂念，减轻心理负担，达到最佳竞技状态。
（五）细化教学管理，提升整体教学质量。
学校教学工作必须坚持以教学常规管理为落脚点，突出以“聚焦常规，聚焦队伍，聚焦质量”为主线，以“抓常规，抓具体，抓落实”为工作策略，强化过程管理，努力提高教育质量。
1.进一步规范常态课的管理工作。坚持每日巡课，重点巡查教师执行课程计划、上好常态课、执行相关法律法规情况。开展校内视导活动，将视导重点放在薄弱学科、薄弱班级、薄弱教师中，加快薄弱学科、教师的成长，进一步提升学校整体教学质量。教务处要不定期组织常规落实情况检查。
2.加强教研组建设。本学期教研组要着力营造学习、教研氛围，让新的时代理念，新的教育思想深入教师心中，使教师从中汲取营养并蓬勃成长。指导本组教师尤其是青年教师如何备课、上课、教研等，督促指导各备课组的工作。本学期教学组将组织教研组长跨学科听课，提高教研组长的业务水平。
3.创建多种学习平台，提升应对教育改革发展能力。采取“走出去看一看”：选派教师到兄弟校参加听评课活动、鼓励教师参加各级各类培训等等；“请进来听一听”：邀请各级名师到我校开观摩课活动、举办学校“公开周”活动等等；“坐下来议一议”：以教研组为单位组织教师开展学习活动、研讨活动，如“什么是新高考”、“如何面对新高考”等专题研讨等等。
4.推进教育教学研究与信息技术的整合。以课题研究为平台，积极引导教师在提高课堂教学的实效性方面做有益的探索。鼓励教师充分利用丰富的网络资源，注重现代化教学手段的运用，本学期重点是微课堂学习与运用。
5.重视体艺教学工作。开足开齐课程，规范体育课、美术课及音乐课的课堂教学，提高体、音、美的教学质量，并在此基础上努力为“高中特色发展”提供保障。开设足球课，抓好足球社团活动的开展，重视足球特色校的建设。认真组织安排好课外活动，指导学生参加体育锻炼，有效提高学生身体素质。开放教育资源，学校图书馆、阅览室等定期向学生开放，拓宽学生知识面。
（六）备好中考高考，力争两考再创佳绩。
2015年的中高考学校取得了丰硕成果，2016年将面临新高考的挑战，学校要及时调整毕业班工作思路，加强各项工作，努力在去年高考成绩的基础上，实现新突破。
1.充分发挥两三毕业班领导小组的功能。提早介入，认真研究中考与新高考方案，准确把握关键点。要定期组织召开毕业班教师会议、质量分析会、学生动员辅导会议等，找问题、找差距、找对策。要正确处理学生素质与考试能力之间的关系，加强对培养学生综合能力和解决问题的能力的研究。要通过有效训练，增强学生中高考实战能力。力争2016年的两考能再创佳绩，进一步提升我校的知名度和社会影响力。
2.要加强“临界生”的提升和“学困生”的转化工作。针对学生实际，全体毕业班教师都要关注每一个学生的学习状况，着手建立“临界生”和“学困生”培养提高档案，注重“临界生”和“学困生”学习情感、态度和习惯的培养，使他们具有严谨扎实的学习习惯和积极进取的心理品质，从而使这部分学生成绩有所提升，让每一个孩子都能看到自己的希望和未来。
（七）加强后勤管理，促进学校持续发展。
后勤部门要围绕工作为教育教学服务，为师生服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，使后勤工作更加规范化、制度化。为学校的发展提供坚强有力的后勤保障。
1.加强队伍建设，提高服务能力。加强学习，更新知识，解放思想，不断提高后勤工作人员的业务能力。增强服务意识、忧患意识、超前意识和创新意识，注重服务质量与工作实效。积极主动为师生提供教学的方便，确保教学工作正常、有序的开展。
2.抓实日常管理，提高服务效益。后勤值日干部应加强对学校工作的全面巡查，尤其对食堂的安全卫生检查和校园校舍的电路、用电和体育设施设备等安全检查。进一步完善学校办公设备维修，基建项目维修，校舍、水、电修缮，采购的记录，规范报批手续。进一步完善固定资产管理制度，强化帐物卡相符和管理。配合年段长、班主任强化对学生爱护学校公物的教育，降低公物的损坏率，确实落实财产责任制管理，力争使固定资产尽快走上规范化管理道路。
3.严格财务管理，提高经费保障。财务人员应认真钻研财务知识，熟悉、理解和把握各项财务规范和政策，做好学校财务工作。准确制定学校财务预算，及时统计、上报各种财务信息数据，严格执行财务预算，坚持计划、合理使用公用经费，做到年终财务结算负债率为零。坚决实行收费公示制。严禁乱收乱支，严格按照财务制度、有关文件精神及相关程序报批各类凭证，做到勤俭节约。严格采购管理制度，做好大宗物品的政府采购或招投标工作。
4.重视卫生管理，做好宣传工作。抓好食堂饮食卫生，落实学生营养餐。实行责任追究制度，确保不因人为因素而发生安全事故。做好健康卫生知识的宣传和传染病的预防工作。利用墙报、板报、知识讲座等形式，向全校师生宣传卫生知识。
（八）夯实党工工作，建设和谐幸福校园。
本学期学校党支部与工会应以“凝聚人心”为各项工作的出发点和落脚点，按照“党建带群建，群建促党建”的要求，为建设和谐幸福校园起到桥梁纽带作用并提供坚强组织保证。
1.加强党风廉政建设，坚决执行中央八项规定，杜绝四风。开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育活动，面向全体党员深化党内教育。充分发挥党组织在学校发展中的战斗堡垒作用，发挥党员的先锋模范作用。加强党建力度，做好新党员发展工作，吸纳优秀教工充实党员队伍。重视学校的统战工作，充分调动民主党派人士的积极性，发挥民主党派的参政议政和监督作用，保证学校管理更加阳光、和谐。
2.继续发挥工会民主管理、民主监督作用，深化校务公开工作，促进学校依法办学、科学管理。同时，加强工会建设，通过工会组织，开展有利于提高教工幸福指数的各项活动。做好关心教工工作，特别要关心病困教工、退休教工，维护教工的合法权益，充分发挥工会的“教工之家”功能，增强教工的归宿感和幸福感，助推阳光、幸福校园的建设。
在新的学期里，困难与希望同在，挑战与机遇并存，我们全体东张中学人应该努力做到：理论修养强元气，他山之石增灵气，实验探索接地气，自成一家显才气，人人创新成风气，学校发展有生气。那么东张中学人的职业生命在延长长度的同时，也在不断增加厚度和宽度，活着、工作着也就有了真正的生命高度上的尊严和精彩，那么东张中学“绝地归来”的航途就又缩短了一步。
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