人社局2018年上半年总结暨党建工作述职报告

　　人社局2018年上半年工作总结暨党建工作述职报告

　　上半年工作开展以来，全县人社系统紧紧围绕全县工作大局，认真贯彻落实县委、县政府决策部署，切实履行部门的职能职责，切实发挥干部的工作激情，凝心聚力、突出重点、把握重心、攻坚克难，各项工作取得了很好的成绩，各项目标任务超额完成，脱贫攻坚顺利接受了国检。报告强调，下半年人社工作异常艰巨，多重任务叠加，我们要立足部门职能职责，找准重点，突破难点，以严落实的工作态度，优良的工作作风，全面抓好各项业务，确保工作整体推进。

　　人社系统紧紧围绕县委、县政府中心工作，务实担当、奋发有为，创造性地开展各项工作，为推动发展、改善民生、促进脱贫攻坚、维护社会稳定作出了积极贡献。

　　人社系统干部职工要加强对机关党建深层次思考；要加强党建工作与业务工作“两张皮”的结合；要加强对机关党建工作的精准认识。要把基层党建工作做到干部职工关心的热点上、难点上，放到机关作风的改进上，体现在各项业务工作的落实上，克服认知傲慢、态度庸俗的问题。

　　接下来2018年下半年的工作中，我们要继续努力，不忘初心，做好以下工作：

　　一是要将党建工作细化、量化、定性化、责任化，积极构建“目标+过程+结果”的党建工作模式；二是牢牢把握全面从严治党的总要求，严格坚持党性修养和组织原则，各业务局要将思想和行动统一到行政局的决策部署中来，不许“另立门户”；三是严格履行“一岗双责”制度，狠抓作风建设，坚持暗访、查处、追责、曝光四管齐下，严厉查处乱作为、慢作为、不作为等问题，加强效能问责；四是要敏锐把握党建建设的发展趋势，把品牌创建与推动工作有机结合起来，创造过得硬、叫得响、推得开的党建创新品牌。