客运中心主任岗位竞聘演讲模板

　　
客运中心主任岗位竞聘演讲模板

　　尊敬的各位领导，各位评委：

　　大家好！来到这里，我非常激动，因为我赶上了单位不拘一格降人才的好机遇，我搭上了公开竞选的快班车，我是**，33岁，现任出租客运汽车服务中心副主任兼办公室主任。本科学历，预备党员。参与竞聘，对我来说，不是针对职务，而是针对人生的一次机遇、一回挑战、一个目标，“抓机遇迎接新挑战，靠实干追求新目标”，就是我今天参与竞聘的核心与主题。

　　2003年，我进入了客管处稽查队工作，此后，我先后担任服务中心二公司副经理、二公司经理、中心办公室主任，2015年至今任中心副主任兼办公室主任 。一路走来，一路感慨，十几年的风风雨雨，让我深深感悟到，是服务中心给了我一个人生的舞台，一方施展才华的天地。俗话说，滴水之恩，当涌泉相报，这些年，我一直怀着一颗感恩的心，对待工作、对岗位、在忙碌与充实中，铸就了自己与服务中心同风雨、共荣辱的认同感和强烈的责任感，一心的热爱岗位、十分的投入工作，曾5次被处机关被为先进工作者，任办公室主任期间，在领导的支持和帮助下，我和其他同事一起，为单位争取到了省交通厅的“质量信誉AAA企业”和市交通局“节能减排优秀企业”荣誉称号。一项项荣誉对我来说，是一种激励，激励我更好的开展工作，而且在以后，不论环境如何变化、职位如何变迁、角色如何改变，对工作的这份执著、这份爱、始终不变。

　　如果说，对工作的执著与热爱让我敢于站到您的面前，那么，多年来的历练与提升，也让我底气倍增。

　　一是根基稳，经验丰富。这些年，我从基层一线做起，在诸多岗位工作过，积累了诸多做好工作的好方法、好经验，特别是在与一线职工打交道的过程中，善于倾听他们的呼声和建议，了解他们的所想所盼、所困所愿，如果能够竞争到中心主任一职，积累的这些财富，可以让自己更好的实施人本管理，更好的走好群众路线。

　　二是熟管理，能力提升。这些年，自从担任二公司经理、中心办公室主任以来，让我在人员管理上有了更大的提高，懂得如何充分调动员工的积极性、如何更好的呵护关心职工、如何去实施激励制度。特别是担任办公室主任以来，工作琐碎细致、头绪繁多，内外协调的事务诸多，面对繁多的事务，我学会了对工作的梳理，学会了弹钢琴的工作方法，善于抓重点、抓关键、做到了纲举目张，做到了上传下达畅通，内外协调灵活，服务科室到位，工作规范有序，在探索和积累中，组织协调能力、克服困难的能力都不断增强，执行力、工作效率不断提高。而且，在遇到突发事件时，能够沉着冷静，果敢坚毅，应急处置能力也在不断提升。

　　四是作风扎实，任劳任怨。由于办公室的工作繁多、工作量大，加班加点是家常便饭，节假日、休息日，也要经常投入到工作中，但不管多苦多累，不管有多少工作，我都不攀比、不计较、不牢骚满腹，因为，我知道，这就是我的岗位、我的职责。

　　五是年富力强，精力旺盛。作为一名80后，可以说自己正值令人羡慕的青春时光，拥有健康的体魄、充沛的精力，善于运用新眼光看问题，善于运用新思路想问题，不墨守成规、不被老套路所限，敢闯敢干敢担当，如果能够竞聘到这一职位，我将充分发挥自己的年龄优势，勤学苦炼、钻研业务，勇于克服困难、创心工作思路、破解发展难题，努力用自己的青春耕耘更多的创业沃土。

　　各位领导，各位评委，如果能竞聘到中心主任一职，对我来说，不是职位提升了，而是责任更大了，肩上的担子更重了，需要提升的地方更多了，因此，在以后的工作中，将努力做好以下几点：

　　一是要坚持不懈的强化自身建设。确保形象上树得起、素质上过得硬，作风上抓得实，既当指挥员、又当战斗员，与广大员工行动上同步、事业上同干。

　　二是要加强对中心的管理。强化制度建设，要制定实施激励制度、竞争上岗制度、定岗定责制度、奖勤罚懒等各项规章制度，以此充分调动所有员工的积极性。对职工实施人本管理，努力在职工工资和和福利上有突破，加强与员工、驾驶员的沟通与交流，努力帮助他们解决生产生活困难。同时，大力实施财务公开制度，认真接受全体职工的监督。

　　三是要强化安全管理。推行强势管理和安全责任倒查制度，层层落实安全责任，不间断开展上路安全检查，完善驾驶员培训制度、奖惩制度、管理细则等，努力使安全工作制度化、常态化、经常化。

　　四是树立中心品牌形象，担当更多的社会责任和义务，对中心“党员先锋号”、“雷锋”车队，开展优质服务评选活动，进一步提高驾驶员服务水平和服务质量，使中心在服务上成为我市一张亮丽的名片。

　　五是积极为企业谋发展、抓增收。一是积极协调各有关部门，申请调整出租车辆服务费，二是筹办中心检修维护保养中心，既增加中心收益，同时又为驾驶员在服务上做了好事；三是大刀阔斧、敢于突破，对企业实施改制，突破发展的瓶颈。对企业改制，我的想法是，一是和大型企业协调，尽可能的收购我们企业，二是积极和上级机关以及国资委协商，改成独立的国有企业。当然，改制必须在不损害职工的利益的前提下来改,不仅不损害职工利益，通过改制和各种措施的完善和实施，我决心在5年内，让职工工资翻一番。

　　各位领导、各位评委，古人曾经说过， “人不可以一时之得意而自夸其能；亦不可以一时失意而自坠其志”。不论能否竞争到这一职位，我都将以这句话自勉，一如既往的勤于学习，坚定不移的做好本职，持之以恒的追求上进，为服务社会，为创新业绩，为中心的辉煌明天，做出更大的贡献！

　　谢谢大家